2020/11初旬から転職活動を始め、12末に転職先が決まりました。
コロナ禍での転職の流れ・実際にどう動いたか等について書いていければと思います。
スペック
- 30前半
- SIer 10年勤務
結果
- 6社中2社内定
- 面接はすべてオンライン
使用したサービス
- OpenWork
- レバテックエージェント
エージェントについて
- ヒアリングしてもらう
- 業務経歴書添削をしてもらう
- 転職スケジュールを組んでもらう
ヒアリングは面接練習のようなイメージ。なぜ転職したいのか等を改めて考える良い機会になる。
業務経歴書提出時に添削してもらえる。
一度ここで経歴書を整えておくことで、エージェントを通さない場合にも利用できる。
(色々とスケジュールを組んでくれるので、ものぐさでも流されるように進んでいけると思う。)
エージェントからは約100件の求人を紹介していただきました。
OpenWork
- Web履歴書を登録して口コミを見れるようにする
- スカウトを受ける
Web履歴書を登録すると180日は口コミが閲覧できるようになります。
また、同時にエージェントや企業からスカウトが来ます。
このスカウトは大抵エージェントからの定型文メールのため、基本無視でいいと思いますが、稀に企業からスカウトが来ます。内容が良さそうであれば応募してみるのも良いと思います。
私は今回1社のスカウトを受け、内定まで進めました。(辞退しましたが。)
面接について
- すべてオンラインで実施
- カメラオン
- 服装は基本ビジネスカジュアル
- 面接回数は2回(Web上での適性検査がある企業もあり)
面接はすべてオンラインで実施だったためスケジュール調整はかなり楽でした。
会議ソフトは企業からの指定があるので、予めインストールしておく必要があります。
Teams, webex, skype がありました。
服装は基本ビジネスカジュアルでした。選考が進むに連れジャケットを着たりしましたが、ほとんどはシャツのみで受けました。(ネクタイは一切しませんでした。)
待遇について
初の転職のためコロナ禍以前との比較はできませんが、結果的に2社とも私の希望以上の待遇を提示してくれました。
まとめ
今回、誰とも対面で合うことなく転職活動を終えることができました。
コロナ禍でリモートワークが進む中、転職にかかるコストはかなり減っているように思います。
求人や待遇が多少減っているかもしれませんが、体感では感じられませんでした。
仕事の忙しさでなかなか転職に踏み切れなかった人にとっては、今の状況はむしろチャンスのようにも思います。
最後にレバテックのアフィリエイト貼っておきます。
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